Karel Rowies

Je werkt vandaag als coördinator sport en gezondheid. Hoe voelt het om in deze functie aan de slag te zijn?

karel

Het is fijn om in een vernieuwde sportsite te werken, er zijn nog heel wat uitdagingen naar organisatie toe nu de site helemaal af is.

Kan je ons eens meenemen naar het begin van je loopbaan bij het lokaal bestuur? Hoe ben je hier gestart?

Ik ben hier begonnen als zaalwachter, toen na 3 maanden de corona pandemie uitbrak zijn we hier ook altijd blijven werken. In die periode en de periode erna was het voor mij wel duidelijk dat ik wel wat meer wou doen

Welke functies heb je sindsdien opgenomen, zowel langdurig als tijdelijk?

Mijn vorige functie was ik verantwoordelijk voor het onderhoud en de logistiek binnen de gebouwen. Daarvoor ben ik tijdelijk aan de slag gegaan als coördinator sport. Toen ik hoorde dat deze functie terug vrijkwam heb ik lang getwijfeld maar uiteindelijk was het voor mij duidelijk dat ik mijn honger zou kunnen stillen in de sport. 

Wat heeft je ertoe gebracht om een andere richting in te slaan binnen de organisatie?

Vooral de interesse in het hele sportgebeuren en het beheer van de fantastische infrastructuur. In het verleden heb ik in fitnesscentra gewerkt. Deze ervaring kan ik op vele vlakken overnemen.

Wanneer wist je: dit is de job die echt bij me past?

Ik heb er uiteindelijk even moeten over nadenken om de overstap te maken. In mijn vorige functie merkte ik wel een aantal keer dat ik mijn handen uit de mouwen wou steken in het sportcentrum maar dat was toen mijn bevoegdheid niet. Dit heeft zeker invloed gehad op mijn keuze.

Wat maakt deze functie voor jou een droomjob?

De contacten met verschillende mensen, problemen oplossen en mogen meedraaien in deze vernieuwde infrastructuur.

Je kent intussen verschillende diensten en teams. Wat neem je mee uit die eerdere ervaringen?

Vooral de procedures, de ervaring binnen de technische dienst en de complexiteit een aantal zaken binnen een gebouw. Ik kan defecten beter inschatten en vanuit mijn huidige functie gemakkelijker rapporteren.

Wat betekent het voor jou dat je bij een werkgever werkt waar doorgroeikansen en persoonlijke ontwikkeling echt mogelijk zijn?

Dat is zeer mooi dat die kansen er zijn. Vooral voor mij persoonlijk is de variatie en de ervaring dat ik op verschillende diensten op doe belangrijk. Altijd blijven bijleren.

Welke steun of kansen hebben voor jou het verschil gemaakt in je traject?

Sowieso de steun van de collega’s.

Wat zou je zeggen tegen collega's of nieuwe medewerkers die ook dromen van een andere functie binnen het lokaal bestuur?

Zeker niet twijfelen en volhouden, laat je ook zeker zien binnen de organisatie.